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Sandra Regina da Luz Inácio

• PhD em Administração de Empresas • PhD em Psicologia Clínica • Psicanalista • Mestre em Administração de Empresas, Especialista em Estratégias de Marketing em Turismo e Hotelaria, MBA em Gestão de Pessoas e Especialista em Informática Gerencial. • Diretora da DS Consultoria - Empresa Especializada em Empresas Familiares. • Vários livros e artigos publicados
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 Artigos por este Autor

“Se você se sente um fracassado, a culpa é somente sua... de ninguém mais, nem de Deus, porque ele respeita as nossas escolhas e principalmente nossos pensamentos”.

Um dos grandes obstáculos para o crescimento corporativo e conseqüentemente da empresa é a falta de pessoas eficientes, a perda de entusiasmo, a falta de motivação, que a meu ver em muitos casos pequenas ações de valorização do quadro pessoal já seria significativo. Não podemos esquecer que estamos trabalhando com pessoas humanas e não com instrumentos ou máquinas.

As empresas de cartões de crédito, tais como a Mastercard ou Visa, instalaram sistemas neurais para tentar conter a crescente onda de fraudes que vêm ocorrendo nas últimas décadas e o total de perdas, conforme estimam Laudon e Laudon (2004), originadas de cartões de crédito utilizados de forma fraudulenta ou de cartões falsos atingiu U$1,3 bilhão somente em 1995.

Nunca deixe nas mãos de ninguém uma responsabilidade tão grande quanto a de assumir e promover sua felicidade.

As Fraudes em Cartões de Crédito

É iminente deixar de se acreditar que crimes na Internet são operações “caseiras” procedidas por adolescentes. As fraudes eletrônicas são, e devem ser encarados como tal, “delitos realizados por quadrilhas especializadas e merecem ser tratadas com todo o rigor, porque prejudicam toda a sociedade”, alerta a FEBRABAN.

Os 4 A’s do Marketing

A comunidade brasileira em geral respira e alimenta-se de marketing, conscientemente ou não. E, por isso, é, necessário compreender o significado e a importância do marketing como desencadeador do processo de desenvolvimento econômico e social.

Quando você olhar nos olhos de cada filho, esposa e funcionário lembre-se que tudo na vida tem um preço e que temos que pagar este preço pelas nossas atitudes, mas não temos o direito de fazermos com que outros paguem o mesmo preço pela nossa ignorância e muitas arrogância.

Quando se trata de delegação não é bom partir para o tudo ou nada, é preciso tempo, treinamento e acompanhamento. Há sempre uma fase crítica, na qual o indivíduo precisa de apoio para se adaptar, e o acompanhamento pode evitar resultados indesejáveis.

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